Лидерство във високо и средно ниво на управление.

Интегриране на нови ръководители.

Преходи и промени, сливания и изкупувания.

Стратегическо планиране.

Разработване на емоционалната интелигентност в работата с хора и екипи.

Насърчаване и разгръщане на творчеството и иновациите